吹哨人。

吹哨人。 & 举报人报复性投诉

目的  

人力资源助理副总裁已被总裁指定接受员工的投诉, 前雇员, 以及希望举报涉嫌不当政府活动的申请人. 

第1115号行政命令(第二条), §G)定义不正当政府活动, 作为举报人披露报告, 作为活动:

  1. 是否违反了任何州或联邦法律或法规, 包括, 但不限于, 腐败, 渎职, 贿赂, 盗窃政府财产, 欺诈性索赔, 欺诈, 强迫, 转换, 恶意起诉, 滥用政府财产, 或故意不履行职责, or

  2. 是经济上的浪费,还是涉及严重的不当行为、无能或效率低下. 就本政策而言, “不当政府活动”包括对健康或安全的重大威胁以及非法命令。.

告密者政策:

  • 第1116号行政命令 -根据加州举报人保护法,因披露受保护信息而遭受报复指控的报告程序.

  • 第1115号行政命令 - 受保护的披露不当政府活动和/或对健康或安全的重大威胁的报告程序.

加州举报人保护行动通知  

告密者披露

举报人投诉说明

犯罪现场组第1115号行政命令:受保护的披露不当政府活动和/或对健康或安全的重大威胁的报告程序.

投诉鼓励以书面形式提交给校园校长指定的适当管理员. 投诉可向校园或行政主任提交,但必须在投诉人知道或应该知道所指控的不当政府活动后不迟于12个日历月提交. 投诉可使用 eo1115投诉表格, 也可以以书面形式提交, 口头, 或匿名,但应包括以下信息:

  1. 投诉人的姓名和联系方式(i.e., 邮寄地址, 电子邮件地址, 和电话号码), 投诉人的基督教社会联盟职位、头衔或与基督教社会联盟的关系(如果投诉人是第三方).
  2. 本行政令所界定的所谓不当政府活动的详细说明. 描述应包括涉嫌从事不当政府活动的雇员或官员(“被申请人”)的姓名和职务。. 
  3. 指称的不当政府活动发生的日期.
  4. 其他涉嫌不当政府活动的潜在证人, 每个人都知道的事实, 如果可能的话, 他们的联系方式. 
  5. 任何支持不当政府活动指控的文件. 个人不应试图获取他们无权查阅的文件.
  6. 支持不当政府活动指控的文件描述, 如果实际文件不在投诉人手中.  

如何提交举报人投诉?

要向基督教社会联盟管理员投诉,请联系:

莫妮卡男妓
人力资源助理副总裁
加州州立大学,多明格斯山
韦尔奇大厅,340
1000 E. 维多利亚街
卡森,加州90747
电话:(310)243-3771
电子邮件: mponce@lfkgw.com

向文书主任作出投诉, 投诉必须提交给副校长, 应注明“保密”,收信人:

人力资源部副部长
平等机会和举报人合规小组
全系统人力资源
校长办公室
401黄金海岸
长滩,加州90802

投诉亦可电邮至 EO-TitleIX-合规@calstate.edu

您也可以通过以下方式向州审计员投诉:

加州审计员
P.O. 1019箱
加州萨克拉门托95812
传真:(916)322-2603
举报热线:(800)952-5665
加州审计员不接受电子邮件投诉,但你可以 网上投诉.

防止报复

举报人报复投诉说明

犯罪现场组第1116号行政命令:报告程序 因披露受加州举报人保护法保护的信息而遭到报复的指控.

基督教社会联盟禁止任何员工对员工进行报复, 前雇员, 以及申请科罗拉多州立大学工作的申请人,因为他们已经披露了受保护的信息.

对员工的报复, 前雇员, 或基督教社会联盟就业申请人行使本条例规定的任何权利被视为另一个问题,并在第1116号行政命令下涵盖, 标题为《澳门十大赌场注册平台》下披露受保护信息的报复指控投诉程序》. 报复性投诉可向总统指定的适当行政官员提出, 主管/经理, 或校长办公室(见上面的联系方式). 报复投诉必须在最近指称的报复行为发生后12个日历月内收到.

报复性投诉可以使用 报复性投诉表格 并且必须以书面形式提交,并包括:

  1. 投诉人姓名, 职位名称或申请职位, 邮寄地址, 电话号码, 和电子邮件地址.
  2. 对导致所谓报复的原始受保护披露的详细描述, 包括涉嫌参与不当政府活动的负责雇员的姓名和职务.
  3. 向其报告不当政府活动的个人姓名, 以及披露的日期和方式.
  4. 对所指控的实际或企图采取的报复行动的描述, 包括日期, 涉嫌参与报复的雇员的姓名和职务, 并解释这些行动为何构成报复的原因.
  5. 指称的实际或企图报复行动的证人名单, 包括他们的名字, 职位, 联系信息, 以及每个人都知道的事实.
  6. 支持报复投诉的任何书面证据副本.
  7. 一个约会, 投诉人在作伪证罪处作出的宣誓声明,证明报复投诉属实或投诉人认为投诉属实.